Du er ansatt i TS Group og utfører arbeid på oppdrag hos våre kunder.
I over 20 år har TS Group levert fagpersonell til industrien.
Vi sørger for rett kapasitet, rett kompetanse og rask responstid – alltid med HMSK i fokus.
Vi dekker hele verdikjeden, fra langsiktige avtaler til prosjektbaserte leveranser, og leverer kvalifisert personell til drift, vedlikehold og prosjekter innen industri og olje og gass.
Gjennom sterke fagmiljøer og en tydelig HMS-kultur skaper vi trygge rammer for våre medarbeidere og langsiktig verdi for våre kunder.
TS Group leverer kvalifisert personell til både utbygging, drift og vedlikeholdsprosjekter. Til enhver tid er våre medarbeidere representert på rundt 20 offshoreinstallasjoner.
På land har vi personell ved de største prosessanleggene, blant annet Nyhamna, Melkøya, Mongstad, Kårstø, Sture, Kollsnes og Tjeldbergodden samt på verft langs kysten – i Egersund, Haugesund og på Stord.
Med kontorer i Molde, Bergen og Porsgrunn følger vi opp medarbeidere og kunder over hele Norge.


Vi har gjennom mer enn 20 år bygget sterke relasjoner med operatørselskaper, verft og ledende kontraktører i norsk energi- og prosessindustri.
Operatørselskapene på norsk sokkel er blant våre største kunder. Gjennom langsiktige avtaler leverer vi personell til aktører som Equinor, Aker BP, ConocoPhillips, Norske Shell og Vår Energi.
TS Group er spesialisert på driftsstøtte og dekker hele livsløpet – fra commissioning og oppstart til vedlikehold og daglig drift av anlegg.
TS Group er godt representert i nybygg- og V&M-markedet. Her leverer vi personell innen elektro og automasjon til prosjektgjennomføring og installasjonsarbeid – fra store utbygginger til mindre modifikasjoner.
Blant våre kunder finner du selskaper som Aker Solutions, Aibel, Worley Rosenberg og Wood.


Terje er mekaniker og jobber på landanlegg, mens Kara er økonom og tilbringer dagene på kontor. Hos TS Group er det mange muligheter både offshore og på land.

Det er mye variasjon, det liker jeg godt. Vi jobber med store ting, det er et stort anlegg med et fantastisk arbeidsmiljø. Og etter jobb er veien kort til sjø og fiske.
Terje Hatle, mekaniker på Nyhamna

Du er ansatt i TS Group og utfører arbeid på oppdrag hos våre kunder.
De fleste av våre medarbeidere er fast ansatt i TS Group.
Vi følger gjeldende regelverk og prinsipper om likebehandling.
Gjennom TS Academy tilbyr vi en rekke kurs og kompetansehevende tiltak som kan være relevante for stillinger innen energi- og industrinæringen.
Se gjerne på nettsidene våre og registrer en søknad på en utlyst stilling, eller send en åpen søknad. Da får vi et best mulig grunnlag for å besvare henvendelsen din. Videre er det teamet hos Resources du kan kontakte.
Våre medarbeidere kan utvikle seg gjennom nye oppdrag, større ansvar, eller videre karrieremuligheter hos kunder og samarbeidspartnere.
For å jobbe offshore trenger du GSK, Helseattest, samt aktuelle kurs for disiplinen du søker jobb i. Dette er ikke et absolutt krav, men kan være en fordel i søknadsprosessen
Vi vektlegger erfaring fra stillingen du søker jobb som, men det kan være både onshore- og offshore erfaring..
Vi rekrutterer over hele landet og følger opp medarbeidere gjennom våre kontorer i Molde, Bergen og Porsgrunn.
Du kan oppdatere CV-en kontinuerlig i søknadsportalen. Og det er viktig å oppdatere den om du har endringer.
Du søker jobb hos TS Group på våre nettsider. Her finner du alle ledige stillinger. Hvis du ikke finner en relevant ledig stilling som passer deg, kan du alltid sende en åpen søknad.
Vi tilbyr fast ansettelse, ryddige arbeidsforhold, spennende oppdrag hos ledende aktører i energi- og industribransjen samt tett oppfølging gjennom hele ansettelsesforholdet.
Alle får svar når de søker, og du vil bli kontaktet hvis du er aktuell i en utvelgelsesprosess.
Nei. Mange av våre ansatte arbeider både offshore og onshore gjennom karrieren. Ansettelsen er i TS Group og er ikke knyttet til én spesifikk installasjon eller lokasjon. Avhengig av kompetanse, ønsker og kundebehov kan det være aktuelt med oppdrag på landanlegg, verft eller andre prosjekter. Dette gir mulighet for større kontinuitet i arbeid og bredere erfaring gjennom karrieren.
Ja, mange medarbeidere bygger erfaring gjennom oppdrag hos ulike operatørselskaper og kontraktør selskap.
Ikke nødvendigvis. Dette vurderes ut fra prosjekt, lokasjon og rotasjonsordning.
Ja, fagbrev er et absolutt krav for å jobbe offshore hos TS Group.
Ja, rotasjon varierer mellom kontrakter og kundebehov, både onshore og offshore.